加强员工团队凝聚力 增强员工的相互沟通

       每年我们公司在老员工的介绍下，会有一批新员工加入到我们的华城大家庭。为了让新员工更快地了解企业文化，促进员工之间的相互沟通，我们华城制衣已经连续两年与乐业经开合作开展“生命密码”团辅活动。
      ６月９日晚上，新来的３０位员工于六点准时到达了员工活动室。乐业经开也邀请了国家二级心理咨询师、家庭教育讲师邱老师，与员工们一起开展了一场轻松愉快的团体辅导活动。在活动中，邱老师为大家带来了三个团队趣味游戏，破冰环节的“国王说”游戏调动了员工参与活动的积极性，缓和了陌生的气氛。在“心有千千结”的游戏中，邱老师将员工们分成小组，每组成员围成圈，根据口令交换位置后牵起手，以最快的速度还原到交换前。在还原的过程中让员工们感受到团队配合和团队精神。在“信任人椅”游戏环节，邱老师不仅指挥全部的员工坐着完成了人椅游戏，还让每个组的成员躺着体验了人椅游戏。
      游戏结束后，员工们更加清楚地认识到了团队力量，也意识到每个人都是团队中的一份子。