优秀企业文化 成就高素质员工

      不经意间回首才发现，与华城相依相伴已有十年。十年，一个多么突然而又现实的数字，这十年来经历了多少欢乐和温馨时光。一个企业想要快速发展，关键的一点就是创造具有自身特点的企业文化，企业文化可以提高员工的文化素养，凝聚员工力量。
      华城是一个培养员工团结、勤奋、奉献的乐园，人们把希望的种子撒在这里，经过春夏秋冬的浇灌，栽培成熟的果子在等着我们去采摘。华城是一个培养人才的学校，人们在这里接受《弟子规》的讲解后，能让文明风气在行动中得以实现。在家要懂得孝敬长辈，用自己的肩膀担起家庭的责任。在企业里勤恳做事，懂得感恩，要加倍努力来回报企业。
      华城，十年收获，兢兢业业，精神与物质两大财富充满着人生。更加感谢华城的企业文化，为我们构建了这样一个展现自我价值的平台。《华城报》让我不断地学习着、成长着，让我感觉又回到了离开三十年的学校。《华城报》上那一篇篇出自华城员工自己的文章，让我受益匪浅，让我懂得了很多，所谓活到老学到老，真的是一点也没有错。
      华城的辉煌成就离不开家文化的支撑，人性化的管理对我们员工来说，比什么都重要。华城的家文化正在成为一种向上的力量，这是这种力量引领着我们迈着坚定不移的步伐，大步向前。正如我看到的《华城报》上刊登的“唯天下至诚，为能尽其性”：“将诚信融入自身，可使人格熠熠生辉；将诚信融入社会，可使国人其乐融融；将诚信融入民族，可使国家实现复兴。”在此，让我看到了我们华城集团今天的诚信光彩，正是有企业文化精神支柱，还有领导者自身的言行激励着华城全体员工的诚实守信、勇于承担，说真话，办诚事，守信用……把华城的明天打造得更加辉煌。
      企业文化看似无形，却能转化为有形的生产力，增强企业的凝聚力、向心力和感召力，成就高素质员工，让员工以公司为家，在工作中全力以赴。把企业文化深入贯彻下去，一定能够取得胜利，走向辉煌的彼岸。