读报增加感悟 工作更添干劲

      在第九期的《华城论坛》上，刊登了《试论物质与精神的关系》一文。看了这篇文章，让我们明白了很多道理，懂得了物质与精神相互转换、相互促进的关系。是企业文化提升了我们员工的综合素质，有力地促进了华城的发展与壮大！
      文中，评论员讲述了《张董父亲的一句话》的故事，让我们受益匪浅。在张董小时候，农村的条件很艰苦，从小都要干活，九岁的时候就可以跟生产队出工了。但是他的父亲选择了让他割草，因为让他跟生产队出工，这个年龄能得到的工分最多是二分，当时算起来就是二角钱。父亲给张董上午一篮草、下午一篮草的任务，二篮草垫猪棚就能得到五十斤肥料，折算下来能有二角五分钱，还有一斤半稻谷，出米率百分之七十的话，得米一斤，值一角多钱，共收入四角钱，比出工收入翻了一番。如果下午能多割一篮草，父亲就给他二分钱的奖励，可以买一个面包吃，面包在当时是一种奢侈品，所以干劲儿很大！张董父亲说：“物质变精神，精神变物质。”这句话让张董从小就懂得了物质与精神的辩证关系。
      这个故事，我一直记在心上。作为一名基层的流水长，争取让小组的员工人尽其才，每个人都发挥最大的潜力。每个员工也要学习新技术，每天保质保量地完成生产任务。只有完成任务，才能有更多的收获。而收入高了，我们的干劲会更大。华城从一个几十人的小作坊，经过三十多年的发展，逐渐成长为嘉兴地区的服装龙头企业，企业文化起到了重要的指导作用！张董把父亲的话也运用到了企业管理中，对于员工的工作业绩，完成生产任务，发放正常的工资待遇，超产的部分就用奖金来鼓励，产量越高，奖金越多，所以我们员工工作起来，一直信心满满，干劲无限。
      感谢华城给我们提供了一个稳定的工作岗位，不管是03年的非典疫情，08年的金融危机，还是去年的新冠疫情，华城都经历了严峻的考验。不管遇到什么样的困难，华城都时刻把员工的利益放在第一位，竭尽全力，保证大家有活干，待遇也在不断上涨，保证了员工家庭的幸福生活！    
      努力工作，让我们获得了物质回报。各种文化活动 ，让我们的业余生活丰富多彩。让我们在华城一起拼搏，争取物质与精神双丰收。幸福生活是奋斗出来的，加油！