多一份责任，少一份依赖
作者：hcmlcom发布时间：2011-08-27 被阅读：3200 我是一名后道辅工，在衣歌路少说也有四年的工作史了，可每次遇到“翻箱”我总感到头痛，后道员工们都知道，这其间要花费多少人力，消耗多少时间！大家又知道返工活本来就不好做，况且问题是五花八门，那么究其原因何在？是公司管理制度有问题？不是。是人力不够来不及？也不是。我认为问题的关键在员工的责任心。
“天下兴亡，匹夫有责”，责任心对每个具有头脑的人来讲都是一个不可推卸的重任，小到个人，大到国家。我们每天生活在地球上，衣食住行，家事、国事、天下事，这似乎都离不开责任二字。我没有豪言壮语，也没有华丽的词语，我只想借《华城报》一角，用我微薄的建议倡导广大员工，多一份责任，少一份依赖！
我们华城集团是一家大型服装企业，其实力、背景以及产品和文化都是屈指可数的。产品远销国外，规模宏大，设备一流。提起华城，有口皆碑，真可谓“平湖一枝花”。这样好的企业，我们能不珍惜和拥护吗？服装行业本来就是一个工序繁多、流程复杂、做工精细、人员密集的场所，一个小小的线头，或者并不起眼的一个针脚，往往是引起翻箱的导火线，这就要求我们有高度的责任感和一丝不苟的精神。
我认为公司要做到保质保量按时完成任务，保证不“翻箱”，员工必须做到以下几点，一，要彻底认识到问题的严重性，因为一点小毛病导致全部“翻箱”可真不划算。如果从上到下不认识清楚，“翻箱”势在必行。二、要发挥团队精神，发挥每一个人的作用，争取今日事今日毕。华城这样庞大的企业团体，要做到保质保量单靠一部分优秀员工是不行的，靠的是每一位员工的付出和努力，毕竟一个人的力量是有限的。三、要分工明确，责任到家。也就是说把自己该做的事一次性做好，不要有依赖性。不要想着后面还有人做的，最终会有人做好的。要从源头抓起，也就是从车位开始，这里往往是问题的发源地，争取早发现，早解决，把问题扼杀在萌芽状态。如果华城的每一位员工都能做到这几点，我想“翻箱”现象自然会从我们华城消失。
回首过去，有挫折，但毕竟是大道一条，展望未来，鼓士气、增信心，光明一片，相信华城明天会更好！华城的兄弟姐妹们，有耕耘就有收获，有付出必有回报，世上无难事，只怕有心人，只要我们齐心协力去努力，众志成城，拧成一股绳，我想没有克服不了的困难，只要我们平时多留神一眼，多一份责任，少一份依赖，那“翻箱”的烦恼会离我们越来越远，华城会变成我们更加美好的家园。
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