近期重新翻阅张董的《服装行业趋势浅析》一文，感触颇深，作为一位集团领航人，能把服装行业的优劣态势分析得如此淋漓尽致，足够表现出他非凡的睿智与判断能力。
想起不久前看到过这样一个信息：据权威部门分析，2012年国内服装销售同比下降14%，库存服装能让国人穿上四年，这些只对于品牌服饰而言。一位行业人士透露，他们2013年的订货会成交额不足千万，而订货会消费上百万，真可谓形势严峻，需求疲软。
服装厂门槛低，几十个人的小厂到处都是。再加上中国目前服装行业知识产权不是很完善，一件品牌衣服买回来，稍加修改，便可打样重新上市，这样的产品节约了很多设计费用或者税费。科技的发展也给人们带来了销售和采购上的方便，所谓的电子商务，一张桌子、一台电脑便可开始工作，所以传统的零售行业受到了电商的冲击，拼命压价，造成规模企业赢利更加困难。
目前需要做的是调整结构，减少生产成本，加速产品推陈出新，定位明确，分年龄段，做经典款，在夹缝中求生存。服装的高品优质一直是规模企业的优势，我们华城有高素质的员工，一流的机器设备，成熟的管理体系，在外贸上一定能吸引更多的优质客户。最重要的是在企业内部掀起学习企业文化新高潮，想方设法为员工谋福利，让优质员工零流失，做到员工稳定，企业才会有更大的发展，更稳定的发展。
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