几年前，我远渡重洋，来到了日本，开始了三年的打工生涯。说实话，在日本工作，强度没有在中国那么大，环境也好，但是最受不了思乡之苦，虽然有电话，还可以电脑视频，但是看着女儿一天天长大，作为母亲的自己没有在她身边，感到十分内疚。经过一千多天的日夜煎熬，终于回到了日思夜想的中国。由于工作时间的不同，我很难适应小厂天天加班的痛苦，工作不久就辞职了。后来经朋友介绍来到了上海的一家外贸公司，主要工作就是到与外贸公司有协作的定点服装企业做技术跟单，虽然工作很轻松，薪酬也可以，但是找不到一种主人翁的感觉，于是坚持了两年，我回到了平湖。
有一次和朋友聊天，谈到了华城，我深深地被她的描述所打动，回到家中马上上网搜索了一下华城，更加开始向往华城，被华城的企业文化深深吸引。于是在2012年，我毅然加入了华城，整洁的工作环境，漂亮的绿化，待人热情的公司领导，和我以前工作过的企业完全不同，我终于感受到了家的温暖。特别是秀芳部长、忠琴部长和秀兰组长对我十分照顾，使我很快融入到华城的工作中去。
有一件事，使我特别感动，前年刚过完年，我总感觉身体不舒服，到医院检查发现腹部长了一颗小肿瘤，要开刀住院。可我刚到华城上班不久，工作怎么办？老公叫我先到公司和领导商量一下。第二天我回到公司马上和沈总、毛毛厂长还有秀芳部长说明了情况，把我的担忧都说了出来，因为在我以前服装厂的经历中，不管由于什么原因停工三个月，那你的工作岗位就会被别人代替，等你上班后你的工作只能是待定。厂部领导听了我的述说之后都一致认为身体要紧，等康复后还是回到原来的工作岗位。我听后眼泪不由自主地流了下来，有人说华城好，没想到这么好，有企业文化的公司领导就是不一样，企业文化不是挂在墙上，说在嘴边，而是实实在在存在的。在我住院期间，沈总、毛毛厂长等公司领导三天两头打电话嘘寒问暖，还到医院探望我，叫我安心养病。组里的员工也经常打电话问候，说师傅你快养好病来上班，我们都想你，秀兰组长还托人送来了华城人的精神食粮《华城报》。老公看在眼里，听在耳里，不止一次对我说，在华城这么好的单位，你可要好好工作，没有见过这么好的领导，这么好的员工。
有人说，你的第一眼、第一感觉决定你一辈子的认知，在华城工作，我觉得我的感觉是对的，虽然在工作中有困难，有挫折，我相信在各级领导的帮助下，在八组全体员工的协助下，我一定会努力工作，奋力拼搏。
在新的一年里，我坚信在张董事长的宏观布局下，在沈总运筹帷幄统一安排下，在毛毛厂长的精心管理下，华城衣歌路会再创辉煌！
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