考试后感

    收到组长发下来的试卷，对于30岁的我来说亦是人生的一次考试。这次考试的题目为《华城集团2014年消防知识测试题》，其中45题为选择题，最后两题为问答题。选择题为每个题目提供了三到四个备选答案供员工选择，最后两题则是我们每天在广播或者企业文化培训及消防演习时，消防队员亲自演示给我们看的如何用干粉灭火器，当时有很多员工也亲自体验了使用干粉灭火器的过程。

    通过这次测试，让我感受到，华城集团不但以人为本力求三个满意，更时刻在教育员工如何做人做事，如这次测试一样，以后若遇到测试题目中的情况，便可以知道怎么去应对，可以减少或消灭问题的发生。大家都知道，我们企业隔壁的那个生产厂家，不就是被一场突如其来的大火而烧得面目全非吗？这也让我想起一句古话，平时不烧香，临时抱佛脚。是啊，如果我们平时不努力学习，一旦遇上麻烦，有多少人能应对自如呢？去年的企业文化测试题，不正是公司对员工一种测试，以及员工对公司的了解程度。因为只有公司与员工相互了解，以企业文化为平台，让员工相信公司能给自己回报，满足自己的需求，展现自己的价值。而公司以企业文化可以为公司、为国家、为社会培养更多的人才。

    通过这样的文化培训和知识测试，让我更加感受到工作和生活永远离不开学习。是啊，在公司，我们这些普通的一线员工，也要时刻努力学习，才能做到与时俱进，与公司共跨步，为我们共同的明天献上自己的力量。