沟通的重要性

    新年接近尾声，我们又要开始投入到工作中。上班的第一天沈总就给我们请老师在圣雷克培训学习。首先要感谢沈总给我们这样一个学习的机会，通过学习让我知道了沟通的重要性。人与人之间最宝贵的是真诚、信任和尊重，其桥梁是沟通。关心员工善于听取员工的意见和建议，充分发挥其聪明才智与积极性。企业决策广泛征求员工的意见，参与的员工越多，获得支持的员工越多。

    在生活中，和家人之间的沟通，和爱人之间的沟通，都可以增进情感，体现亲人之间的关爱和关心。而工作中的沟通，尤为重要的是部门和部门、上级和下级、同事之间的互通信息。上级关心员工，善于听取员工的意见和建议，充分发挥其聪明才智与积极性，可以提高员工的工作效率和成绩。部门和部门之间的互通，可以迅速地传递各种信息，增进配合，提高默契配合度。同事之间的沟通，可以增进信息的共享，吸取不同的经验和教训。由此可见，工作中的沟通，对于一个公司来说，是如何的重要。

    在工作中，沟通能增强员工的主人翁意识，能集思广益，沟通是从心灵上挖掘员工的内驱力，为其提供施展才华的舞台。同时缩短了员工与上级之间的距离，使员工充分发挥能动性，使企业发展获得强大的原动力。

    沟通在我们的工作、生产中比比皆是。例如我们得到一个客户的样品要求，我们需要与面料部门沟通，如何安排样品的面料，我们需要与样品部门沟通，如何最快最好、最节省效率地完成这个样品的制作任务。这个时候，沟通就起到很大的作用。我们想想倘若没有部门与部门之间的交流、讨论，那么，样品的制作，大货的生产，将会遇到多大的问题。小到只是无法完成样品，大到甚至会因此而损失一个订单、一个客户。不重视沟通，将会给我们带来巨大的损失。

    对于一个公司、一个团队来说，如果沟通能够被适时充分地融入到每天的工作之中，那么整个团队的表现将发生翻天覆地的变化。工作有时候就是生活的一部分，良好的沟通，能够让工作的对象变得像生活中的朋友，能够让人轻松而有序地完成任务。反之，紧张、彷徨、不可理喻的行为，往往导致的是破裂，伤害。这是十分不可取的。对于生产型企业来说，订单就是企业的命脉。而订单的取得，就需要工厂和客户之间、工厂内部之间的沟通。

    一个充满生机的企业，其内部的沟通一定是十分的旺盛的。因此，我们鼓励人与人之间，上下级之间的沟通。这对于一个企业的发展，将是十分关键的。正如秦以金老师说过的一句话：所有管理的成功都是沟通的成功。