走出借口的庇护－－读《没有任何借口》后感

　　“‘没有借口’，看似冷漠，缺乏人情味，但它却可以激发一个人最大的潜能。”简单朴实的短短数语，给我的心灵以无限的震撼。诚然，我们常常对各式借口习以为常，甚至为自己曾经的某个借口自称高明。以《没有任何借口》一文为镜审视自我，方才明白寻找借口无疑是给自己留了退路，而这退路恰恰阻挠了前进乃至成功的道路。
　　对此，我的感悟是把自己带到悬崖边，走出借口的庇护，自断后路（不给自己任何借口），我们便能领略潜能的深刻内涵和无限魅力了！
　　“没有任何借口”体现的是一种负责、敬业的精神，一种服从、诚实的态度，一种完美的执行力。作为一名员工在任何的一个岗位，跨进任何一个团队，首先要端正自己的工作态度，要热爱自己的工作，没有人与生俱来就会表现好的态度或不好的态度，主要是你自己决定要以何种态度去看待环境和人生；同时要不断的根除你思想里接受寻找借口的行为，将寻找借口的恶习拒之门外，杜绝这种消极心理习惯的养成，成为大家可信赖和尊重的人。
　　一个团队的管理者更需要这种精神，这种态度，你是员工的楷模，是员工的镜子，更需要超强的执行力，工作就意味着责任，没有不需要承担责任的工作，你的职位越高、权力越大，你肩负的责任就越重。“没有任何借口”不仅是一个人能力的挖掘机，同时还是度量一个人责任心的道德标尺。尽管它有苦有甜，但是，该承担的我们都必须承担。正所谓“在其位谋其事”，在自己的工作岗位上竭尽所能，方能算得称职。
　　一个高效团队必须树立良好的服从观念，每个成员必须有服从的意识。这样才能发挥出超强的执行力，使团队能胜人一筹。朋友们，为我们这出色的团队，为我们这美好的“华城之家”，为我们自己精彩的人生道路，就让我们多一分责任、少一分推脱，多一分努力、少一句借口，走出借口的庇护，在实干、精干中追逐目标、成就事业吧！