亲爱的员工们：
大家好！
在2015年春节即将到来之时，我们满怀激情共迎新春，欢聚一堂齐贺新年，共同讨论新一年中如何把企业文化建设得更好，把华城建设得更好，让我们每个人生活得更好。
回顾刚刚过去的2014年，我们华城取得了一定的成绩，这离不开党和政府的关心，离不开平湖经济技术开发区的支持，离不开我们合作伙伴的帮助，更加离不开我们全体员工的共同努力和辛勤付出，所以在这里我代表华城集团向过去一年当中给予我们支持和关心的各级领导、客户们和员工们表示衷心的感谢。在过去的一年中，我们华城集团的税收将近一个亿，这得益于我们党和政府对我们企业的正确引导，也是紧紧围绕着我们华城企业的宗旨，为社会创造财富来回报员工，回报社会。去年我们的服装比较稳定，资本投资也取得了很大的成绩，这给我们未来的发展奠定了良好的基础。未来的发展同样离不开党的领导、政府的支持、客户的合作和员工们的努力，所以我们一定会牢记办好企业的宗旨：客户满意是我们的宗旨，员工满意是我们的追求，社会满意是我们的荣誉。不管是过去还是未来，我们都紧紧围绕这三个满意去努力，相信未来我们会取得更好的成绩。
我们深爱着员工，因为员工是我们企业的基础，只有把员工当作自己的亲人，我们企业才能真正成为一个大家庭。过去的一年是不平凡的一年，经济形势的复苏并不明朗，市场前景也不乐观，但是由于我们大家的努力，我们克服了一切困难，迈着坚定的步伐走了过来。成绩虽然可喜，面对未来我们还要继续努力，因为今后的形势可能会更加不景气，大家都知道，在这个劳动密集型行业当中，由于多种因素的制约，导致我们服装企业在未来发展的过程中可能会遇到更多各种各样的难题，但是我相信，只要大家有信心，肯努力，我们一定能克服险阻，顺利前进。未来，我们的劳动力成本持续上涨，费用不断地提高，客户的订单也越来越难以满足我们现在各项成本提高的需要，所以我们各级领导和管理人员一定要把企业当作是自己的家，在每一个岗位上发挥自己应有的作用。因为现在整个市场比较低迷，也就是说，这样的形势下我们以往的“民工荒”招工难的局面可能会稍微有些缓解，但是对于管理人员的工作岗位和就业环境，可能出现更加严峻的局面。前几天中央新闻报导了广东很多劳动密集型企业有箱包企业、服装企业、制鞋企业及电子企业大量地出现关闭、倒闭、迁移这样一个大趋势，所以我希望我们大家在现在这样一个环境下，要爱护企业，珍惜岗位，努力做好自身的本职工作，那么我们华城才能够生存、巩固和发展。我们华城肩负的责任就是要把企业巩固下来，生存下来，只有这样才能有条件为我们的员工提供和保障就业岗位及薪酬待遇，这是我们华城最终的愿望，我相信这也是我们每位员工的愿望。
我们大家可能会感觉到，市场形势的千变万化给企业带来不少压力的同时，给我们管理者带来了很多的压力。春节过后上班，可能会有新员工加入生产流水线，会增添我们一线管理人员的工作难度，所以需要我们管理人员做好充分的思想准备来应对这种情况，来耐心细致地关心和指导新加入的员工队伍，这样我们才会在新一年中继续达到质量的要求和产量的保证。所以我再次恳请大家在新一年中要敬岗爱业，做好自己的本职工作，爱护我们一线的生产员工，用企业文化来引领我们员工的思想和行动，用企业文化来关爱员工，继续深入推进企业文化建设，让每一个员工都牢记我们的企业文化理念：爱护员工就是爱护企业，关心企业就是关心自己。真正体现出我们中层干部管理者的重要性和先进性，因为中层管理者是我们企业的中坚力量，起着非常重要的承上启下的作用。
最后在新年到来之际，我祝大家在新的一年里：工作顺利，身体健康，阖家幸福。谢谢大家。
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