不折不扣地执行

    巴顿将军在他的《战争回忆录》中写到：“有一次，我把军官们召集到一块儿，要他们在仓库后面挖一条战壕，８英尺长，３英尺宽，６英寸深。然后通过窗户观察他们，看到他们有的在评论这个战壕太浅，都不够当火炮掩体；有的在猜测为什么叫他们干这个；也有的在抱怨他们不该干挖战壕这么普通的体力劳动。只有一个军官对别人说：让我们把战壕挖好吧，不管说什么总是要完成这个工作的。”于是巴顿将军提拔了最后那位军官。如果你也置身其中的话，你会是哪种人？

   看了这个故事再回答这个问题，就很简单了，相信大多数人都会选择那位没有理由立即执行的军官。但事实上呢？对于上级交给我们的工作，我们抱怨了吗？我们找理由推脱了吗？我们不折不扣地执行了吗？站在旁观者的角度，我们很容易明白故事中的道理。一旦成了当事者，站在自己的立场，我们还能全面而又理性地看待问题吗？还能及时而又正确地执行命令吗？在我们服装生产车间，每条流水线上的款式，肯定会有变化、更新的。拿到工艺简单或者数量大的款式，自然是皆大欢喜，可是总有一些小款式需要生产。一旦组长、跟单拿到小款式，会不会抱怨为什么小款式我们组做？有没有猜测是不是领导有偏见？新款上车，作为员工，重新分配到了流水工序，大家是不是会抱怨自己的工序分得不合理？是不是怪罪组长对某某有偏心？所以明白一个道理很简单，但实践，很难。不折不扣地执行，非常难。

    难就避开吗？当然不是，我们要迎难而上。“并不是因为事情难我们不敢做，而是因为我们不敢做事情才难。”*不折不扣地完成任务虽然难，但这是我们作为企业员工必须要做到的。打折扣的执行，就是拖企业发展的后腿。我们常说工作是自己的饭碗，“要想碗里有，就得先让锅里有，锅里没有，碗里从哪里来？”*每个人都不完成自己的任务，我们企业的效益从何而来？企业没效益，我们还能有丰厚的物质回报吗？那么，为什么总是有人做不到不折不扣的执行呢？我们要分析一下，是不是思想问题？我们的员工年龄不一、文化高低、背景各异，所以思想素质也参差不齐，每个人都站在以自己为中心的圆，所以只有把一个个小圆圈融合成一个大的同心圆，我们才能有共同的愿景和动力，发挥出自己最大的实力，不折不扣地去执行。如果思想没问题，那可能就是技能问题。我们的老员工对于工作或许已经驾轻就熟，可是新员工呢？每个一道工序、一个工种，都是一种压力，需要我们管理人员的支持和帮助。不管是一线员工，还是管理人员，不管是因为思想问题还是技能问题或者别的各种各样的问题，都需要我们去解决，去克服，用华城企业文化的引导，用华城管理者的真心，用我们自己孜孜不倦的学习。真正合格的企业员工，在任务面前，要不折不扣地去执行，积极向完美地完成任务靠近。在问题面前，要“勇担重担，不怕困难，喜欢在重担和困难面前锻炼自己的人格和能力”。*执行越到位，我们的前途越光明。

    企业是我们每个员工实现理想和成功之旅的必乘之船。*但是没有沉不了的船，没有倒闭不了的企业，一切取决于我们员工的努力。在今年第20期《华城报》上，我看到一名员工写的亲身经历，他在以前就职过的兰雁集团亲眼目睹过因为管理不善，出现断针遗留在产品上，导致消费者受伤，最后是赔钱加取消订单、取消后续合作。兰雁集团，经历过五十多年的辉煌历程，曾是亚洲第一的牛仔布工厂，世界牛仔布行业十二强之一，鼎盛时期员工多达一万人，就在今年5月兰雁集团因负债25亿元破产。当年最大、最先进的泰坦尼克游轮也会沉船，就如现在的企业，曾经辉煌一时却又烟消云散的也不在少数，所以为了让我们的华城之船，航行得更稳、更快、更远，我们每个华城人都要不折不扣地去执行。每天的工作，我做了？还是做好了？做了不做好，有时不如不做，比如做出大量的返工，小到影响个人产量，大到影响公司信誉。要么不做，做的话就要争取一步到位，按时保质保量的完成，才是真正的完成，这样与己有利，与企业有益。

   不折不扣地执行，并不是强调唯唯诺诺，一成不变，而是注重执行的速度与效果。执行慢半拍，煮熟的鸭子也会飞。虽然有句俗话说“迟来吃厚粥”，但这得保证有足量的粥、每个人都有份的前提下。事实上在市场竞争中，市场份额肯定会满，不会永无止境地扩散，所以先到先得。在工作中也是如此，即便我们有一技之长，如果藏着掖着不拿出来，不尽力而为，那么总有一个人会替代你，工作中，没有一个可以垄断的职位，每个

职位都可以凭奋斗、凭快速又不折不扣的执行去竞争。快快行动，慢慢抱怨，这才是当务之急。还有不折不扣的执行提倡创新的行为，“创新是发展的动力源泉，而创新的主体是企业。”李克强总理在2014夏季达沃斯论坛开幕式这样提倡，“人人创新，万众创新”，回顾我们的国情，30多年来改革开放本身就是规模宏大的创新行动。国家弘扬创新，企业提倡创新，创新来自于哪里？来自于理念、意识，更有我们劳动者的执行。我们欣喜地发现，由于企业文化的发展和推广，创新理念也根植在每个华城员工的心中，很多员工的文章里都写到了创新的事例，创新带来了企业效益，也带来了个人成就感。

    再长的路，一步步也能走完；再短的路，不迈开双腿也无法达到目的地。*不折不扣的执行需要付出辛勤的汗水，需要贡献自己的智慧，需要我们持之以恒的坚持，但是，还有什么比付出后的收获更快乐呢？那是实实在在的快乐，就让我们一起拥有，一起在华城不折不扣地完成我们各自的工作吧。