沟通——一座舒心的桥
作者：hcmlcom发布时间：2016-11-08 被阅读：2782 9月12 日，于我来说，是我人生中一个非常特别的日子，压根儿就没有想到过，董事长会有时间和我们坐在一块儿，那么近距离交流。更没有想到，日理万机的董事长还会平心静气地跟我们一线员工真心地沟通、交流、谈心。
那天上午，我和缝制二车间的两个小阿妹一起，来到了餐厅南面的活动室。董事长和我们挨着坐下来，他很亲切地问我们：“你们都在华城做了几年啊？”“我刚来一年。”“我三年了。”“我六年了。”我们都一一回答。“那你们觉得在华城工作开心吗？华城到底好不好？”“我在华城做得很开心，华城真的很好。”小阿妹李梅香一脸开心地说：“华城与众不同的地方就是它的工作氛围好，可以边工作边学习，企业文化创办得这么好，这是与其它公司不一样的地方。在别的厂里，我们像机器一样，每天单纯做事，很枯燥。而在华城，可以实现物质与精神的双丰收。这些丰富多彩的活动，让我们长了见识，也从多方面锻炼了我们。”
董事长语重心长地对我们三个说：“企业文化是我们华城的一大亮点，而你们又都是企业文化的参与者与建设者，非常感谢你们对企业文化的理解与支持。你们要一如既往继续努力。我们华城有很多80后、90后，他们在这里上班，后来又回家结婚，生了小孩子，有的回家盖房子，把这些事情办好了他们又都回来了，像出嫁的女儿回娘家一样。他们总是舍不得华城，这就说明华城是真正让大家可以依靠和依赖的企业。我们用心学好企业文化，不单单是对我们自己管用，而且我们还可以把一些优秀理念传递给我们的下一代，让我们的下一代也可以健健康康长大，做一个对社会有用的人。我们华城始终坚持三个满意：客户满意是我们的宗旨，员工满意是我们的追求，社会满意是我们的荣誉。这是我们所有华城人的共同目标，当然也是我个人的奋斗目标。我们的思想观念转变了，我们工作起来就不会累，因为我们主动工作，而主动与被动工作是有本质区别的。”
最后，董事长还轻轻地跟我们开了个玩笑，他说：“你们要多学习，用知识武装自己，要有一个良好的心态，心态好了，我们就会容光焕发，整个人看起来也会年轻很多了......”“呵呵......”这次谈话在我们愉快的笑声中结束了，但董事长说的话，我们会永远铭记在心中。“听君一席话，胜读十年书。”作为一线员工，我们会一如既往地支持、参与、推广我们的企业文化，以文化人，内化于心，外化于行。希望我们华城越来越好，越来越强大，这是我们五千华城儿女的共同心愿。
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