质量来自细节的正确

      时间如流水，转眼间上班有段时间了。在服装厂工作的人都知道，我们一般都是流水线作业，一条流水二十多个工人，新老员工相互之间配合很重要。老员工要照顾新员工，遇到他们不会的地方要及时对他们讲，有时还要防止由于对工序要求不理解而出错。如果能早发现则能及早采取应对措施将损失降到最低，保证组里流水的畅通，保质保量地完成厂部下达的生产任务。
      最近我们组在做的裤子是有后袋盖的，和一组是同一个款式。我的工序是双针压袋盖止口。做袋盖的是新员工，由于刚开年人员不稳定，半个月时间换了三个人都是从头学起的。有的人做事认真，虽然做得慢，但是好在不出大错，最多也就是我帮她们翻袋盖，把角翻好再压线。中间来了一个新员工，最起码的要求尺码都不分，袋盖是一对分左右的，我在翻的过程中发现她样板用反了，及时告诉了师傅，让她用另外一边改正过来。她问了我一句话：“70的袋盖能用68的样板吗？”我一听坏了，仔细一看，原来她尺码也搞错了，把袋盖做小了，幸亏发现得早才做了一边，最后师傅帮忙把错的拆掉，又重新做了一遍。如果没有及时发现，我用双针车压过再点位锁眼，流水到订袋那里一切都晚了，只有全部调片一条路了。我曾在一个组里听小烫说：“后袋烫衬纸到底烫正面还是烫反面？”就算他分得清布的正反面，可是他搞不清要烫哪面，发生错误返工则是必然的，所以只有每个人做对了，每道工序做对了，质量做对了，产量才会做出来。
      在今年的二十八厂庆联欢会上，张董事长再次强调了老工人的重要性。从今年起，增加了一项一线工人工龄奖，极大地促进了工人留厂的积极性。俗话说熟能生巧，老工人有的干一道工序几年甚至十多年没有换过，对工作已经熟悉了，自然出现返工的可能性很低。关心企业就是关心自己，只有企业效益好我们大家的日子才会越来越好！