诚信人和铸华城

      每年，我们的新员工中，一部分是以前在华城做过，因有事离开现在又回来的，一部分是听闻华城的好慕名而来的，而大部分是来自老员工的介绍。不用多说，我们的老员工确实感受到了华城的种种好，所以把自己的亲朋好友带进来，让他们一起受益。我们华城能有这样人和的局面，靠的就是以人为本，诚信经营。
      28年一路走来，华城始终坚持“客户满意是我们的宗旨，员工满意是我们的追求，社会满意是我们的荣誉”，连年荣获“全国服装行业百强企业”“年度纳税大户”“年度功勋企业”“创建劳动和谐关系标兵企业”“FR优质供应商”等各种荣誉。这些荣誉的取得，都体现出了华城对客户、对社会的诚信。28年一路走来，华城始终把员工看成是企业财富的创造者，从上到下各级领导用真情关心、爱护员工，使员工感受到了平等、尊重、信任的和谐工作氛围。人心都是肉长的，领导对员工的好，看在眼里，记在心里。
      记得去年夏天，天气也是非常的热，我们有的男员工，是自己租的房子，都没有空调，潘总得知后，不管工作多忙，挨个班组地来询问情况，要求家中没有空调的男员工住到厂里特地为他们新租的有空调的房子，当时员工们感动得呀......我们组的几个小年轻激动得话也说不出来。就是这种真真切切的关爱，使员工们化作了工作的动力，也就有了华城如此祥和的局面。
      我们每个华城人心里都很清楚，只有客户的满意，才有我们每个华城员工的满意。因为有了员工的满意，才能开发和留住优质的客户。每个在华城工作过的人，对于华城领导的真切关爱，用心良苦，都是亲身感受到的。相信我们的华城在我们上上下下团结一心的努力中一定会更好。